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畢節(jié)市事業(yè)單位招聘

畢節(jié)市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、銀行、醫(yī)院、學(xué)校人事招考信息

2024年畢節(jié)市農(nóng)投菌業(yè)科技有限責(zé)任公司招聘工作人員公告(10人,10月8-10日?qǐng)?bào)名)

  畢節(jié)市農(nóng)投菌業(yè)科技有限責(zé)任公司是畢節(jié)市農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司的全資子公司。因公司業(yè)務(wù)擴(kuò)大,急需技術(shù)、財(cái)務(wù)、黨建、銷售貿(mào)易等方面人才,擬面向社會(huì)進(jìn)行公開招聘,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

  一、招聘原則及程序

  (一)招聘原則

  1.堅(jiān)持公開、公平、公正的原則;

  2.堅(jiān)持平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

  3.堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則;

  4.堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗選聘、人崗相適、人事相宜的原則。

  (二)招聘程序

  招聘工作實(shí)行公開招聘條件、公開招聘程序、公開招聘結(jié)果“三公開”原則,按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察政審、研究聘用等程序進(jìn)行。

  二、招聘計(jì)劃及職位

  本次計(jì)劃招聘工作人員10名。招聘職位及相關(guān)要求詳見《畢節(jié)市農(nóng)投菌業(yè)科技有限責(zé)任公司面向社會(huì)公開招聘工作人員職位表》(以下簡(jiǎn)稱《職位表》,詳見附件1)。

  三、招聘條件

  1.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,具有良好的政治素質(zhì)和品行,具有為人民服務(wù)的思想;

  2.政治堅(jiān)定,堅(jiān)決擁護(hù)和認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策;

  3.年齡18周歲及以上(2006年10月8日之前出生)、35周歲及以下(1988年10月9日以后出生);獲得研究生學(xué)歷及副高級(jí)職稱的人員年齡可放寬到40周歲(1983年10月9日及以后出生);獲得博士研究生及正高級(jí)職稱的人員年齡可放寬到45周歲(1978年10月9日及以后出生);

  4.學(xué)歷、專業(yè)等要求詳見《職位表》;

  5.具有適應(yīng)職位需要的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力;

  6.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

  7.具有招聘職位要求的其他資格條件。

  四、以下人員不得報(bào)考

  1.受過(guò)刑事處罰或曾被開除公職的;

  2.涉嫌違紀(jì)違法,有關(guān)部門正在調(diào)查期間的;

  3.因違法違紀(jì)被開除黨籍和開除公職的;

  4.新聘用人員,在聘用單位工作時(shí)間未滿規(guī)定服務(wù)年限的;

  5.根據(jù)國(guó)家、省、市相關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或不符合其他限制性規(guī)定的;

  6.不符合招錄對(duì)象報(bào)考條件或職位所需資格條件的;

  7.在涉及秘密職位工作,未滿脫密期的;

  8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象;

  9.有吸毒史的;

  10.法律、法規(guī)明確規(guī)定不得聘用的。

  五、報(bào)名及資格審查

  (一)招聘公告發(fā)布時(shí)間

  招聘公告于2024年9月25日起在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)、畢節(jié)市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)網(wǎng)站、畢節(jié)市農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司微信公眾號(hào)及畢節(jié)市人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司微信公眾號(hào)發(fā)布。

  (二)組織報(bào)名

  報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式,按以下程序進(jìn)行:

  1.提交報(bào)名申請(qǐng)

  報(bào)考人員于2024年10月8日上午9:00—2024年10月10日下午17:00期間登錄“畢節(jié)市就業(yè)技能網(wǎng)絡(luò)培育平臺(tái)”(網(wǎng)址:http://59.80.55.90:28080/portal-online/#/modules/home)進(jìn)行報(bào)名。實(shí)名認(rèn)證登錄后填寫完整的基本信息和考試報(bào)名相關(guān)信息(注意:報(bào)名時(shí)上傳的照片因照片質(zhì)量問(wèn)題影響考試和成績(jī)的,責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù))。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名,根據(jù)所報(bào)職位要求,如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫本人信息,認(rèn)真核對(duì)信息后提交,請(qǐng)確保填寫的手機(jī)號(hào)準(zhǔn)確無(wú)誤并保持通信暢通(具體報(bào)名流程詳見附件3)。

  特別提醒:

  (1)報(bào)考人員在填寫報(bào)名信息并成功上傳或因?qū)徍宋赐ㄟ^(guò)重新修改報(bào)名信息后,需點(diǎn)擊“確認(rèn)報(bào)名”鍵提交報(bào)名申請(qǐng);

  (2)提交報(bào)名申請(qǐng)后,報(bào)名信息將被鎖定,在審核單位進(jìn)行資格審查之前不可再作修改。請(qǐng)務(wù)必認(rèn)真核對(duì)自己的報(bào)名信息,確認(rèn)無(wú)誤后方可提交報(bào)名申請(qǐng);

  (3)在報(bào)名截止時(shí)間(2024年10月10日下午17:00)前未點(diǎn)擊“確認(rèn)報(bào)名”的報(bào)考人員,審核單位無(wú)法審核其報(bào)名信息,即視為自動(dòng)放棄報(bào)名;

  (4)報(bào)考人員填報(bào)的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書一致,如專業(yè)名稱后面帶括號(hào)或其他說(shuō)明的,也必須如實(shí)填報(bào)。報(bào)考人員故意隱瞞重要信息或提供虛假報(bào)考材料的,一經(jīng)查實(shí)取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)資格;

  (5)報(bào)考人員須在系統(tǒng)中如實(shí)完整填寫報(bào)名信息。

  每位報(bào)考人員均需上傳報(bào)考職位所需的有效《居民身份證》、畢業(yè)證書掃描件、學(xué)信網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)籍在線認(rèn)證報(bào)告》(帶二維碼)或《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(帶二維碼)掃描件,工作經(jīng)歷證明(詳見附件2)。

  2.資格審查

  (1)資格審查單位將根據(jù)招聘條件及職位要求,對(duì)報(bào)考人員提交的相關(guān)資料進(jìn)行網(wǎng)上資格審查。報(bào)考人員提交成功后,審核人員將在24小時(shí)內(nèi)完成資格審查;

  (2)報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)登錄“畢節(jié)市就業(yè)技能網(wǎng)絡(luò)培育平臺(tái)”(網(wǎng)址:http://59.80.55.90:28080/portal-online/#/modules/home)查詢是否通過(guò)資格審查。通過(guò)資格審查的,不得再報(bào)考其他職位。資格審查不合格人員,在資格審查期間(2024年10月11日下午17:00前)可修改報(bào)名信息并重新確認(rèn)。

  (三)開考比例

  報(bào)考職位通過(guò)資格審查的人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)不限開考比例。

  六、考試

  考試采取筆試加面試的方式進(jìn)行。

  (一)筆試

  1.筆試形式:閉卷考試,總分100分;

  2.筆試內(nèi)容:《綜合知識(shí)》,筆試不指定考試用書,不舉辦任何培訓(xùn)班;

  3.筆試時(shí)間及地點(diǎn):筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)等相關(guān)事宜另行通知,請(qǐng)考生密切關(guān)注畢節(jié)市人民政府網(wǎng)、畢節(jié)市農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司微信公眾號(hào)及畢節(jié)市人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司微信公眾號(hào);

  4.筆試成績(jī)查詢公告在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)、畢節(jié)市農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司微信公眾號(hào)及畢節(jié)市人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司微信公眾號(hào)發(fā)布;

  5.筆試缺考、筆試成績(jī)?yōu)榱惴值目忌∠M(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  (二)面試

  1.根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序,按同一職位招聘計(jì)劃數(shù)與該職位的面試人數(shù)1:3比例確定面試人員,同一職位報(bào)考人員筆試成績(jī)名次末位并列的同時(shí)確定為該職位的面試人員。招聘職位面試人數(shù)與該職位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的,面試成績(jī)不得低于70分,否則取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格;

  2.面試方式:結(jié)構(gòu)化面試,總分100分;

  3.未參加面試、面試成績(jī)無(wú)效的考生,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格;

  4.面試時(shí)間及地點(diǎn):面試時(shí)間及地點(diǎn)詳見面試準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)等相關(guān)事宜另行通知,請(qǐng)考生密切關(guān)注畢節(jié)市人民政府網(wǎng)、畢節(jié)市農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司微信公眾號(hào)及畢節(jié)市人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司微信公眾號(hào)。

  (三)總成績(jī)計(jì)算

  總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。總成績(jī)按百分制計(jì)算。

  筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一職位考生總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的,筆試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié),若筆試成績(jī)也相同的,通過(guò)復(fù)試面試的方式確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的對(duì)象。

  總成績(jī)查詢公告在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)、畢節(jié)市農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司微信公眾號(hào)及畢節(jié)市人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司微信公眾號(hào)進(jìn)行發(fā)布。

  七、體檢

  根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行,因考生原因,招聘單位24小時(shí)內(nèi)無(wú)法聯(lián)系到考生的,視為自動(dòng)放棄。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。體檢醫(yī)院臨時(shí)指定,體檢費(fèi)用由考生自理,體檢時(shí)間另行通知。體檢期間,因體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

  八、考察政審

  體檢合格人員確定為考察政審對(duì)象。考察政審工作由畢節(jié)市農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)組織、實(shí)施??疾煺徆ぷ鞑扇V泛聽取意見、查閱考生檔案等方式,按照全面、客觀、公正的原則進(jìn)行,考察政審內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察政審時(shí),同時(shí)對(duì)考生報(bào)考資格條件,確定其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。在考察中,經(jīng)公司審定存在《公告》中“不得報(bào)考”條件所列情況之一的,取消擬聘用資格。政審期間,因政審不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

  九、公示、辦理聘用手續(xù)、薪酬待遇

  (一)公示

  經(jīng)資格審查、筆試、面試、體檢、考察政審合格的人員,確定為擬聘用對(duì)象,在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)、畢節(jié)市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)網(wǎng)站、畢節(jié)市農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司微信公眾號(hào)上面向社會(huì)進(jìn)行5個(gè)工作日的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。

  公示期間有舉報(bào)并查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的,取消聘用資格;一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩確定為聘用對(duì)象,待查實(shí)并作出結(jié)論后再研究能否作為聘用對(duì)象。

  (二)聘用入職

  對(duì)公示期滿后無(wú)異議的聘用人員,由公司根據(jù)相關(guān)規(guī)定通知辦理入職手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同。聘用人員實(shí)行試用期3個(gè)月,試用期滿考核合格的,轉(zhuǎn)為正式員工;考核不合格的,解除勞動(dòng)合同。

  (三)薪酬待遇

  薪酬待遇按照公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  十、工作要求及注意事項(xiàng)

  (一)紀(jì)律監(jiān)督。公開招聘工作要主動(dòng)接受紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理;

  (二)在招聘過(guò)程中,各項(xiàng)招聘信息都在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)、畢節(jié)市農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司微信公眾號(hào)公布,請(qǐng)考生密切注意公布的招聘信息,因考生未閱讀而引起的后果由考生自負(fù)。

  咨詢電話:0857-7187586(畢節(jié)市農(nóng)投菌業(yè)科技有限責(zé)任公司)

            0857-8221314(畢節(jié)市人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司)

  技術(shù)指導(dǎo):0857-8221314(畢節(jié)市人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司)

  監(jiān)督電話:0857-8258959(畢節(jié)市農(nóng)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司)

            0857-8229799(畢節(jié)市人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司)

  附件:1.畢節(jié)市農(nóng)投菌業(yè)科技有限責(zé)任公司面向社會(huì)公開招聘工作人員職位表.xlsx(點(diǎn)擊下載

        2.工作經(jīng)歷證明.doc(點(diǎn)擊下載

        3.網(wǎng)上報(bào)名流程.docx(點(diǎn)擊下載

  畢節(jié)市農(nóng)投菌業(yè)科技有限責(zé)任公司

  2024年9月25日

  (信息來(lái)源:https://www.bijie.gov.cn/zwgk/rsxx/ryzp/202409/t20240925_85756027.html)

  2024年畢節(jié)市農(nóng)投菌業(yè)科技有限責(zé)任公司招聘工作人員公告(10人,10月8-10日?qǐng)?bào)名)

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